Psychologue 50% (h/f)
Publié le
Aubenas 07200 - CDD
Entreprise
Intégrer le Département de l’Ardèche, c’est évoluer dans une collectivité de près de 1800 agents qui répondent au quotidien aux besoins des usagers ardéchois et de ses nombreux partenaires. Près de 200 métiers sont représentés et répartis sur l’ensemble du territoire ardéchois. Rejoignez-nous !
Direction générale adjointe : Solidarités
Direction : DTAS Sud-Ouest
Service :
Unité : service enfance
Résidence du poste : AUBENAS
Filière (s) : Médico-sociale
Catégorie (s) : A
Cadre(s) d’emploi : Psychologues
Poste à temps complet : Non
Quotité de travail : 50 %
La Direction Territoriale met en œuvre l’ensemble des missions départementales liées à l’action sociale dans les domaines de la santé, de la famille, de la prévention, de l’insertion, de l’aide sociale à l’enfance et de l’autonomie.
Poste
– Appui technique auprès de l’équipe technique enfance volet accompagnement à domicile
– Entretiens, suivi d’usagers
– Lien avec les structures de soins et participation au réseau
– Participation aux réunions de concertation (équipe enfance volet accompagnement et prévention précoce)
– Statistiques, bilan d’activités
– Actions collectives
– Soutien des professionnels autour de situations
– Soutien et réflexion autour des thématiques
Profil
SAVOIR
– Connaissance des textes et lois liées au secteur médico-social
– Accompagnement, orientation du public
SAVOIR FAIRE
– Capacité d’adaptation
– Bonne maîtrise de la relation
SAVOIR ETRE PROFESSIONNEL
– Disponibilité
– Mobilité
– Intérêt pour le conseil technique et le travail collectif
PERMIS / DIPLOMES :
– Permis B valide
– Diplome : Psychologue
CDD à pouvoir du 01/01/2025 jusqu’au 30/06/2025
Pour candidater :
Merci de transmettre votre CV et votre lettre de motivation (sous le format suivant : CV NOM + Prénom et LM NOM + Prénom) en format PDF s’il vous plaît
Conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d’une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.